کارشناس ارشد حسابداری
فاندینو
- سطح ارشدیت
- کارشناس ارشد
- موقعیت مکانی
- تهران - یوسف اباد
- نوع همکاری
- تمام وقت
- ساعت کاری
- شنبه الی چهارشنبه : 08:00 الی 16:00 / پنجشنبه ها : 08:00 الی 12:00
- خدمت سربازی
- مهم نیست
- حقوق
- ۶۰ - ۸۰ میلیون تومان
مهارت های موردنیاز
- Microsoft Excelپیشرفته
ما در محیطی پویا، صمیمی و منعطف فعالیت می‌کنیم؛ محیطی که یادگیری، رشد حرفه‌ای و توسعه فردی اعضای تیم از مهم‌ترین اولویت‌های آن است. پس اگر صرفاً خود را یک حسابدار ساده با انجام امور روتین و اپراتوری نمی‌بینید و یک مالی‌چی قوی با ذهنیت ایده‌محور و خلاق هستید، مشتاقانه منتظر دریافت رزومه شما تحت شرایط ذیل هستیم:
ویژگی‌های فردی مورد انتظار:
ویژگی‌های فردی مورد انتظار:
- منعطف و دارای روحیه یادگیری
- دارای شخصیت و ذهنیت MultiTask
- دارای شخصیت تحلیلی (جهت تحلیل داده‌ها)
- مسئولیت‌پذیری، دقت و نظم در انجام امور محوله
- توانایی کار در تیم و تعامل موثر با سایر واحدهای سازمان
- امانت‌داری، تعهد حرفه‌ای و حفظ محرمانگی اطلاعات مالی و سازمان
- ظاهر آراسته و سازمانی
- تسلط تقریباً کامل بر فرآیندهای مالی
- روابط عمومی مناسب
- توانایی فعالیت در محیطی پویا با حجم کاری بالا
- تسلط بر تهیه گزارش‌های مالی و صورت‌های مالی
- آشنایی مناسب با قوانین مالیاتی، بیمه و ارزش افزوده
- علاقه‌مند به یادگیری، توسعه فردی و پذیرش مسئولیت‌های جدید
- ثبت، کنترل و بررسی اسناد حسابداری
- تهیه و تحلیل گزارش‌های مالی و مدیریتی
- تسلط نسبی بر فرآیندهای اظهارنامه‌ها
- پیگیری امور مالیاتی، بیمه و تکالیف قانونی شرکت
- تهیه صورت‌های مالی و انجام مغایرت‌گیری حساب‌ها
- همکاری در تهیه بودجه، کنترل هزینه‌ها و تحلیل انحرافات
- همکاری در بهبود و مستندسازی فرآیندهای مالی و حسابداری
- تعامل و هماهنگی با حسابرسان، مشاوران مالی و سایر واحدهای سازمان
- سابقه کار در شرکت‌های حوزه خدمات مالی و حسابداری مزیت محسوب می‌گردد
درباره شرکت
مجموعه فاندینو یکی از پویاترین مجموعه ها در حوزه ارائه خدمات مالی و پیشرو در ارائه خدمات با کیفیت در برخی از این حوزه ها می باشد؛ این مجموعه برای ارائه خدمات خود و بالا بردن سرانه ی نیروی انسانی برای پیشبرد امر تعالی سازمانی در امر نوآوری و فناوری بنا گردید؛ مجموعه فاندینو به پشتوانه ی سرمایه های انسانی متعهد و مجرب خود توانسته است سهم به سزایی را در رفع نیاز های سازمانی و داخلی به مشتریان خود ایفا کند؛ این مجموعه پشتوانه ی بقاء و پیشرفت خود را مرهون حفظ، پاسداشت و ارتقاء بهره وری پرسنل سازمان میداند؛ فلذا با اتکاء به این باور علاوه بر نگرش متعالی در جذب و توسعه ی نیروی انسانی، شرایط و لوازم افزایش سطح رفاهی را نیز برای نیروهای متعهد و بهره ور خود ایجاد می نماید.
