کارشناس دیجیتال مارکتینگ (کمپین)
ایویز
- سطح ارشدیت
- کارشناس
- موقعیت مکانی
- تهران - جمهوری
- نوع همکاری
- تمام وقت
- ساعت کاری
- شنبه تا چهارشنبه 9 تا 17:30
- خدمت سربازی
- معافیت یا انجام شده
مهارت های موردنیاز
- Microsoft Excelمتوسط
- Google Analyticsمتوسط
- Google Tag Managerمقدماتی
تخصص‌ها و توانمندی‌های موردنیاز:
- تسلط بر طراحی، برنامه‌ریزی، اجرا و ارزیابی کمپین‌های مارکتینگ
- تسلط عملی بر Google Analytics 4 (GA4)، تحلیل رفتار کاربران، بررسی قیف تبدیل و تحلیل رویدادها (Events)
- تسلط بر بخش‌بندی مشتریان (Customer Segmentation)
- آشنایی با Google Tag Manager (GTM) و پارامترهای UTM
- توانایی تحلیل داده‌های فروش، نرخ تبدیل و عملکرد کمپین‌ها و بهینه‌سازی آن‌ها بر اساس نتایج
- آشنایی با کپی‌رایتینگ و توانایی نگارش پیام‌های کمپین، تیترهای جذاب و فراخوان اقدام (CTA)
- توانایی تدوین تقویم مارکتینگ و برنامه‌ریزی کمپین‌های مناسبتی و فروش
- توانایی طراحی و اجرای تست‌های A/B (A/B Testing) و بهینه‌سازی کمپین‌ها بر اساس نتایج
- شناخت مفاهیم B2B و رفتار مشتریان سازمانی
- تسلط بر اجرای کمپین‌های پیامکی و کمپین‌های مبتنی بر پیام‌رسان‌ها
- توانایی تهیه بریف دقیق برای گرافیست و تیم تولید ویدئو
- آشنایی با CRM، مفاهیم حفظ مشتری و بازیابی مشتریان ازدست‌رفته
- توانایی استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی برای تحلیل داده، ایده‌پردازی و تولید محتوا
- تسلط بر Excel یا Google Sheets برای تحلیل داده‌ها و تهیه گزارش
مهارت‌های امتیازی:
- تجربه فعالیت در کسب‌وکارهای B2B
- آشنایی با اتوماسیون بازاریابی (Marketing Automation)
درباره شرکت
داستان ایویز (eways)
ایویز فعالیت رسمی خود را در سال 1392 آغاز کرد، اما ایده‌پردازی و توسعه آن از سال‌ها قبل‌تر کلید خورده بود. نسخه اولیه آن با ثبت بیش از 1000 فروشگاه در سال‌های 88 و 89، به‌عنوان سامانه رجیستری مشتریان و همکاران شروع شد. این پروژه ابتدا به‌صورت شخصی شکل گرفت، سپس به یکی از سرویس‌های شرکت «تهران اینترنت» تبدیل شد، و نهایتاً در سال 1391 به‌عنوان استارتاپی مستقل بنیان‌گذاری شد.
در دوم آبان 1392، با ثبت نخستین تراکنش، ایویز رسماً فعالیت خود را آغاز کرد. ابتدا با مدل همکاری در فروش (Affiliate) وارد بازار شد و در ادامه، از سال 1393 تا 1397 تمرکز خود را بر فروش B2B در حوزه خدمات شارژ و اینترنت گذاشت. نقطه عطف ایویز در سال 1397 با آغاز تأمین و فروش کالا از طریق فروشگاه خود رقم خورد. اجرای طرح رجیستری تلفن همراه در سال 1398، مسیر ورود جدی به بازار موبایل را هموار ساخت. رکورد فروش روزانه در سال 1399، گواهی بود بر اعتماد و رضایت شرکای تجاری ما.
چرا همکاری با ایویز؟
در ایویز، شفافیت و گفت‌وگوی صریح از مرحله مصاحبه تا استخدام، ارزش اساسی ماست. ما باور داریم که فرهنگ سازمانی قوی و ارتباط انسانی سالم، پایه‌گذار همراهی‌های بلندمدت است.
مزایای همکاری با ایویز:
• امکان دورکاری
• خرید با قیمت همکاری از پنل ایویز
• بیمه تکمیلی و اعطای وام
• کمک‌هزینه باشگاه ورزشی
• مرخصی‌های منعطف
• فرهنگ جوان‌گرایانه
• هدیه‌ها و بسته‌های معیشتی
• رویدادهای پرانرژی و فضای کاری صمیمی
• مسابقات گروهی و معاینات پزشکی دوره‌ای
در ایویز، ما به رشد حرفه‌ای، سلامت فردی و رضایت جمعی باور داریم و هر روز تلاش می‌کنیم محیط کاری بهتری بسازیم.
ایویز فعالیت رسمی خود را در سال 1392 آغاز کرد، اما ایده‌پردازی و توسعه آن از سال‌ها قبل‌تر کلید خورده بود. نسخه اولیه آن با ثبت بیش از 1000 فروشگاه در سال‌های 88 و 89، به‌عنوان سامانه رجیستری مشتریان و همکاران شروع شد. این پروژه ابتدا به‌صورت شخصی شکل گرفت، سپس به یکی از سرویس‌های شرکت «تهران اینترنت» تبدیل شد، و نهایتاً در سال 1391 به‌عنوان استارتاپی مستقل بنیان‌گذاری شد.
در دوم آبان 1392، با ثبت نخستین تراکنش، ایویز رسماً فعالیت خود را آغاز کرد. ابتدا با مدل همکاری در فروش (Affiliate) وارد بازار شد و در ادامه، از سال 1393 تا 1397 تمرکز خود را بر فروش B2B در حوزه خدمات شارژ و اینترنت گذاشت. نقطه عطف ایویز در سال 1397 با آغاز تأمین و فروش کالا از طریق فروشگاه خود رقم خورد. اجرای طرح رجیستری تلفن همراه در سال 1398، مسیر ورود جدی به بازار موبایل را هموار ساخت. رکورد فروش روزانه در سال 1399، گواهی بود بر اعتماد و رضایت شرکای تجاری ما.
چرا همکاری با ایویز؟
در ایویز، شفافیت و گفت‌وگوی صریح از مرحله مصاحبه تا استخدام، ارزش اساسی ماست. ما باور داریم که فرهنگ سازمانی قوی و ارتباط انسانی سالم، پایه‌گذار همراهی‌های بلندمدت است.
مزایای همکاری با ایویز:
• امکان دورکاری
• خرید با قیمت همکاری از پنل ایویز
• بیمه تکمیلی و اعطای وام
• کمک‌هزینه باشگاه ورزشی
• مرخصی‌های منعطف
• فرهنگ جوان‌گرایانه
• هدیه‌ها و بسته‌های معیشتی
• رویدادهای پرانرژی و فضای کاری صمیمی
• مسابقات گروهی و معاینات پزشکی دوره‌ای
در ایویز، ما به رشد حرفه‌ای، سلامت فردی و رضایت جمعی باور داریم و هر روز تلاش می‌کنیم محیط کاری بهتری بسازیم.
