ما در تیم مارکتینگ گروه نرم‌افزاری «قیاس»، به دنبال یک کارشناس خلاق، پرانرژی و مسلط به داستان‌سرایی (Storytelling) هستیم که بتواند صدای برند ما را در شبکه‌های اجتماعی طنین‌انداز کند. اگر به ساخت کمپین‌های تعاملی، رشد ارگانیک صفحات و تبدیل مخاطب به مشتری بالقوه (Lead) علاقه دارید، جایتان در تیم ما خالی است. هدف شما در این نقش، افزایش سهم آوای برند، تعامل عمیق با مخاطب تخصصی و هدایت هوشمندانه لیدها به قیف فروش خواهد بود.

وظایف و مسئولیت‌ها:

• تدوین و اجرای تقویم محتوایی: برنامه‌ریزی ماهانه محتوا متناسب با استراتژی‌های بازاریابی، رویدادها و اهداف کلان برند.

• تولید محتوای چندرسانه‌ای جذاب: نظارت و همکاری در تولید محتواهای بصری، متنی و ویدیویی (شامل ریلز، استوری‌های تعاملی، پست‌های تخصصی و کپشن‌نویسی هدفمند).

• مدیریت تعاملات: ایجاد ارتباط سازنده با مخاطبان، پاسخ‌دهی فعال و هوشمندانه به کامنت‌ها و دایرکت‌ها برای افزایش نرخ تعامل (Engagement Rate).

• طراحی و اجرای کمپین‌های شبکه‌های اجتماعی: ایده‌پردازی و اجرای کمپین‌های تعاملی، مسابقات و کمپین‌های جذب لید با همکاری اعضای تیم مارکتینگ.

• تحلیل داده‌ها و گزارش‌دهی دوره‌ای: پایش مداوم متریک‌ها و شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs) با ابزارهای تحلیل داده برای بهینه‌سازی مستمر محتوا.

• رصد رقبا: رصد مداوم ترندهای روز شبکه‌های اجتماعی و فعالیت رقبا برای ارائه ایده‌های نوآورانه و به‌روز.

مهارت‌های مورد نیاز:

• تسلط کامل بر الگوریتم‌ها، قابلیت‌ها و ترندهای پلتفرم‌های کلیدی (اینستاگرام، لینکدین و پیام‌رسان‌های داخلی).

• مهارت بالا در کپشن‌نویسی، لحن‌شناسی برند و تبدیل مفاهیم خشک مالی/نرم‌افزاری به محتوای ساده و همه‌فهم.

• آشنایی پایه با ابزارهای طراحی و ویرایش محتوا (مانند Photoshop یا ابزارهای موبایلی کاربردی).

• توانایی تحلیل داده‌های شبکه‌های اجتماعی و ارائه گزارش‌های عملکرد.

• آشنایی با اصول اولیه بازاریابی دیجیتال، قیف فروش و جذب لید (Lead Generation).

شرایط و نیازمندی‌ها:

• حداقل 1 سال سابقه کاری مرتبط و موفق در حوزه مدیریت شبکه‌های اجتماعی (ترجیحاً در فضای B2B، نرم‌افزار یا کسب‌وکارهای دیجیتال).

• داشتن نمونه کارهای موفق و پروژه‌های رشد پیج مستندشده (ارائه نمونه کار الزامی است).

• خلاق، ایده‌پرداز، دقیق و مسلط به مدیریت زمان و پیشبرد چند پروژه به‌صورت همزمان.

• روحیه‌ی نتیجه‌محور، مسئولیت‌پذیر و اشتیاق بالا به یادگیری مستمر در اکوسیستم فناوری.