سرپرست منابع انسانیپدیده شیمی پایدار
infoBox iconسطح ارشدیت
کارشناس ارشد
infoBox iconنوع همکاری
تمام وقت

طراحی، اجرا و به روزرسانی ساختارهای حقوق و دستمزد براساس سیاست های سازمان و رقابت بازار
تحلیل و بررسی داده های حقوقی و مزایا برای اطمینان از عدالت داخلی و رقابت بیرونی
مدیریت فرایند پرداخت حقوق، مزایا، اضافه کاری، کارانه و پاداش ها
نظارت بر محاسبه بیمه، مالیات و سایر کسورات قانونی
بررسی و پیشنهاد طرح های انگیزشی و جبران خدمات غیرنقدی (بن، بیمه تکمیلی، و...)
همکاری در تدوین و به روزرسانی آیین نامه های جبران خدمات

مهارت های مورد نیاز:
تسلط کامل به اکسل (فرمول نویسی پیشرفته، Pivot Table، ماکرو در صورت نیاز)
آشنایی کامل با قوانین کار، بیمه تامین اجتماعی، مالیات حقوق
تسلط به نرم افزارهای منابع انسانی و حقوق و دستمزد (سپیدار، همکاران سیستم، نرم افزارهای سازمانی)
آشنایی با روش های تحلیل آماری در حوزه جبران خدمات
توانایی تهیه گزارش های دقیق و قابل ارائه به مدیریت ارشد
آشنایی با مفاهیم ارزیابی شغل، طبقه بندی مشاغل و ارزش گذاری شغلی
مهارت در مدیریت و کنترل داده های حساس و محرمانه

شایستگی های مورد انتظار:
دقت و مسئولیت پذیری بالا در محاسبات و گزارش ها
مدیریت زمان و توانایی انجام هم زمان چند وظیفه
رفتار حرفه ای و محرمانگی بالا
توانایی حل مسئله در موقعیت های چالشی حقوقی و پرسنلی
تفکر تحلیلی و دید سیستمی به فرایندهای منابع انسانی
توانایی برقراری ارتباط موثر با کارکنان و مدیران
انعطاف پذیری و پیگیری مستمر در مواجهه با تغییرات سازمانی
درباره شرکت
ساب‌‌هلدینگ پدیده شیمی پایدار یکی از زیرمجموعه‌های گروه گلرنگ است که در سال ۱۳۸۴، با تکیه ‌بر اندیشه‌های ارزنده بنیان‌گذار گروه گلرنگ «استاد حاج محمدکریم فضلی» و بهره‌گیری از تجربه و تخصص مهندس سید محمدباقر فاضلیان، با هدف تمرکز بر محصولات و خدمات حوزه سلامت و بهداشت، تأسیس گردید.
این مجموعه با تولید محصولاتی با طراحی نوین و با کیفیت، ایجاد شبکه گسترده توزیع و فروش مویرگی در سراسر ایران و همچنین توجه و اهمیت ویژه به نیاز مشتریان، تولیدات خود را در سراسر بازارهای داخلی و بین‌المللی به‌سرعت گسترش داده است، به‌طوری که در حال حاضر به یک گروه بزرگ و پویا در صنعت کشور تبدیل شده است.

صنعت:

کالاهای تند مصرف - FMCG

دفتر مرکزی:

تهران

تعداد کارمندان:

50-99کارمند