
سرپرست فروش
دامون لبن پایا
- سطح ارشدیت
- کارشناس ارشد
- موقعیت مکانی
- تهران
- نوع همکاری
- تمام وقت
- ساعت کاری
- شنبه تا پنجشنبه
- خدمت سربازی
- معافیت یا انجام شده
- آشنایی با مناطق تحت سرپرستی
- حصول اطمینان از اجرای اصول فروش
- ارائه و فروش محصولات شرکت به مشتریان فعلی و بالقوه
- کنترل عملکرد خردهفروشان در منطقه
- کنترل عملکرد خردهفروشندگان زیرمجموعه
- مارکتویزیت منظم از بازار
- ارائه و تنظیم گزارشهای وضعیت بازار و رقبا بهصورت روزانه، هفتگی و ماهیانه
- توسعه و اجرای فعالیتهای ویژه جهت کاهش ضایعات
- آموزش مداوم تیم تحت سرپرستی جهت دستیابی به اهداف
درباره شرکت
ارزشهایی که شرکت دامون لبن پایا را ساخته است از نخستین اهداف تأسیس این شرکت نشأت گرفته است. این اهداف از همان ابتدا تلفیقی از ارزشهای سازمانی در جهت رشد و موفقیت سازمان و ارزشهای اخلاقی در راستای بهبودِ وضعیت زندگی و تلاش برای بهتر و سالمتر زیستن برای تک تک افراد، کارکنان، مصرفکننده، تأمینکننده، و خریدار است.
قطبنمای اخلاقی دامون لبن پایا که شامل ارزشهایی برای پیشبرد شخصی و سازمانی میشود، به شرح زیر تبیین شده است.
انسان دوستی: همنوع دوستی و احترام به تمام مردم با هر فرهنگ، نژاد و اعتقادی
چابکی: سرعت بالا در یادگیری و آموزش در کنار دقت
ارتباطات سازمانیافته: دوستی و صمیمیت در جهت پیشبرد اهداف سازمانی
شفافیت و پذیرندگی: ارزش غالب در تمام سطوح سازمان
«دامون متعهد به ایجاد فرصتهای برابر با در نظر گرفتن اصل تنوع فراگیر است».
قطبنمای اخلاقی دامون لبن پایا که شامل ارزشهایی برای پیشبرد شخصی و سازمانی میشود، به شرح زیر تبیین شده است.
انسان دوستی: همنوع دوستی و احترام به تمام مردم با هر فرهنگ، نژاد و اعتقادی
چابکی: سرعت بالا در یادگیری و آموزش در کنار دقت
ارتباطات سازمانیافته: دوستی و صمیمیت در جهت پیشبرد اهداف سازمانی
شفافیت و پذیرندگی: ارزش غالب در تمام سطوح سازمان
«دامون متعهد به ایجاد فرصتهای برابر با در نظر گرفتن اصل تنوع فراگیر است».


