استخدام مدیر محصول

تسلط به :

- Product Management از ایده پردازی تا توسعه، عرضه و بهبود محصول

- Product Discovery

- Agile / Scrum/Kanban

- Backlog Management

- توانایی تعریف، اولویت بندی و مدیریت User Story

- Customer Journey

- تهیه و مدیریت Product Requirement Document (PDR)

- توانایی کار با ابزارهای Confluence, Figma و ابزارهای Analytics

- زبان انگلیسی در سطح مناسب به منظور مطالعه مستندات و منابع تخصصی

- کارتیمی ، یادگیری، بهبود و نوآوری ، مسئولیت پذیری و پاسخگویی ، توانایی اولویت بندی ، تمرکز بر کیفیت کار و نتیجه گرائی در بالاترین سطح

- مسلط به حل مساله و تحلیل

- توانایی برقراری ارتباط موثر و مدیریت ذینفعان

 

- ایفای نقش بعنوان نقطه اتصال مشتری، کسب و کار و توسعه نرم افزار

- ایده یابی و سنجش ایده های نوآورانه در راستای استراتژی های شرکت

- شناخت مشتری و مسئله به منظور تبدیل نیازهای مشتری به Problem Statement و Product Opportunity

- تعریف محصول به منظور تهیه و به‌روزرسانی Product Roadmap در سطح محصول

- همکاری با Technology به منظور داشتن خروجی توسعه متناسب با ارزش و نیاز محصول.

- همکاری با Business به منظور پشتیبانی از عرضه و توسعه محصول و تحلیل عملکرد آن پس از عرضه

- سنجش و بهبود KPIهای محصول

تجربه کاری:

- حداقل 5 سال سابقه حرفه‌ای مرتبط

- تجربه کار با تیم‌هایAgile، کسب و کار، طراحی UI/UX و تیم‌های توسعه نرم‌افزار

- تجربه در صنعت پرداخت، فین‌تک یا کسب‌وکارهای دیجیتال مزیت محسوب می‌شود.