HR Generalistاسنپ شاپ
infoBox iconموقعیت مکانی
مشهد
infoBox iconنوع همکاری
تمام وقت
infoBox iconخدمت سربازی
مهم نیست


Role Overview

We are looking for an experienced and proactive HR Generalist to support and manage a wide range of Human Resources activities. The ideal candidate will have a strong understanding of core HR functions, with a particular focus on recruitment and talent acquisition, while also supporting payroll, administrative processes, employee experience, and day-to-day employee relations.

This role requires a people-oriented professional with strong communication and problem-solving skills, who is comfortable working across different HR areas and contributing to a positive and engaging employee experience.

 

Key Responsibilities

  • Manage and support end-to-end recruitment and hiring processes, including sourcing, screening, coordinating with hiring managers, and managing candidate communications.
  • Collaborate with hiring managers to understand workforce needs and support effective hiring decisions.
  • Handle and coordinate HR administrative processes and documentation.
  • Support payroll-related processes and ensure accurate and timely coordination of relevant information.
  • Contribute to employee experience initiatives and help create a positive and engaging work environment.
  • Support employees and managers in addressing workplace concerns and employee relations matters.
  • Assist in identifying, managing, and resolving workplace conflicts in a professional and constructive manner.
  • Support the implementation and execution of HR policies, processes, and initiatives.
  • Maintain accurate employee records and ensure HR documentation is properly managed.

Requirements

  • Minimum of 3 years of relevant experience in Human Resources or a similar HR Generalist role.
  • Proven experience and familiarity with different stages of the recruitment and hiring process.
  • Good understanding of core HR functions, including recruitment, payroll coordination, HR administration, and employee relations.
  • Familiarity with employee experience concepts and a genuine interest in improving the employee journey.
  • Strong interpersonal and communication skills, with the ability to build effective relationships across different levels of the organization.
  • Strong problem-solving and conflict resolution skills.
  • Ability to manage multiple tasks and priorities in a fast-paced environment.
  • A relevant educational background in Management, Human Resources, Business Administration, or related fields will be considered an advantage.
 



درباره شرکت

اسنپ‌شاپ به‌عنوان سرویس جدید سوپر اپلیکیشن اسنپ، امکان خرید آنلاین از بزرگ‌ترین و معتبرترین فروشگاه‌ها و برندهای محصولات دیجیتال، آرایشی‌بهداشتی، فرهنگ‌وهنر و مدوپوشاک را در ایران فراهم می‌کند. با خرید از اسنپ‌شاپ، برای اولین بار در ایران می‌توانید سفارشتان را در کمتر از دو ساعت تحویل بگیرید.

دفتر مرکزی شرکت اسنپ‌شاپ در محله باغ‌فیض پونک قرار گرفته است. محیطی که تلاش شده است فضای راحتی برای همکاری فراهم کند. در اسنپ‌شاپ تیمی بااستعداد در زمینه‌های مختلف با ما همکاری می‌کنند، افرادی جسور و پر انرژی که روز‌به‌روز با خلق ارزش و توسعه سرویس‌های به‌روز تلاش می‌کنند خرید را برای هم‌وطنان خود لذت‌بخش کنند. در اسنپ‌شاپ ما نگران اشتباه کردن نیستیم، با خوش‌بینی به سمت ایده‌های نو حرکت می‌کنیم، به هم کمک می‌کنیم و با هم رشد می‌کنیم.

کار ما در اسنپ‌شاپ این است که کیفیت زندگی در محیط خود را بالا ببریم. زندگی همکارانمان، مشتریانمان و مردمان سرزمینمان.

دسته محصولاتی که تا به امروز در اسنپ‌شاپ امکان خرید آن وجود دارد:

محصولات دیجیتال (موبایل، اکسسوری و…)

محصولات سلامتی و زیبایی

محصولات هنر و فرهنگ

محصولات لوازم خانگی

محصولات مد و پوشاک