مدیر محصولارزش آفرینان فدک1 ماه پیش
infoBox iconسطح ارشدیت
مدیر
infoBox iconنوع همکاری
تمام وقت

شرح وظایف:

• تدوین چشم‌انداز (Vision) و استراتژی محصول بر اساس اهداف کسب‌وکار.
• تدوین و نگهداری نقشه راه (Product Roadmap) و به‌روزرسانی مستمر آن.
• جمع‌آوری، تحلیل و مستندسازی نیازمندی‌های کاربران از طریق مصاحبه، نظرسنجی، تحلیل رفتار کاربران و بررسی داده‌ها.
• تحلیل بازار، رقبا و روندهای صنعت به منظور شناسایی فرصت‌های توسعه محصول.
• تعریف و اولویت‌بندی Backlog محصول بر اساس ارزش کسب‌وکار، میزان تأثیر بر کاربران و ظرفیت تیم توسعه.
• تهیه مستندات محصول شامل PRD، User Story، Use Case و Acceptance Criteria.
• برنامه‌ریزی انتشار نسخه‌های جدید محصول و مدیریت فرآیند Release.
• همکاری نزدیک با تیم طراحی محصول برای ارائه بهترین تجربه کاربری.
• همکاری مستمر با تیم توسعه جهت رفع ابهامات و اطمینان از اجرای صحیح نیازمندی‌ها.
• همکاری با تیم تضمین کیفیت برای تعریف معیارهای پذیرش و کنترل کیفیت خروجی‌ها.
• تعریف و پایش شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPI) محصول.
• تحلیل داده‌های محصول و رفتار کاربران با استفاده از ابزارهای تحلیلی.
• ارائه گزارش‌های دوره‌ای از وضعیت محصول، پیشرفت پروژه‌ها و عملکرد قابلیت‌های منتشر شده.
• برنامه‌ریزی و اجرای تست‌های A/B جهت اعتبارسنجی فرضیات.
• مدیریت ریسک‌های مرتبط با توسعه محصول.
• برگزاری جلسات Grooming، Sprint Planning، Review و Retrospective با همکاری تیم توسعه.
• تعامل مستمر با ذی‌نفعان داخلی و دریافت نیازهای واحدهای مختلف.
• ارائه پیشنهادهای توسعه‌ای بر اساس تحلیل داده، بازخورد کاربران و نیاز بازار.
• مدیریت اولویت‌ها و تصمیم‌گیری در شرایط محدودیت منابع.
• مسئولیت نهایی موفقیت محصول از منظر ارزش‌آفرینی برای کاربران و کسب‌وکار.


شایستگی‌ عمومی:

• قدرت تحلیل و حل مسئله
• تفکر سیستمی
• مهارت تصمیم‌گیری
• مذاکره و مدیریت تعارض
• مدیریت زمان
• توانایی برنامه‌ریزی
• مهارت ارائه و گزارش‌دهی
• توانایی برقراری ارتباط مؤثر با ذی‌نفعان
• روحیه کار تیمی
• مسئولیت‌پذیری و نتیجه‌گرایی
• علاقه‌مند به یادگیری مستمر
• توانایی مدیریت همزمان چند پروژه
• دقت بالا در مستندسازی
• توانایی کار در محیط‌های پویا و چابک
• انعطاف‌پذیری در مواجهه با تغییرات
• نگاه کسب‌وکاری در کنار نگاه کاربرمحور
• توانایی مدیریت فشار کاری و اولویت‌بندی وظایف

شایستگی تخصصی:

• تسلط بر مفاهیم Product Management.
• آشنایی کامل با Agile و Scrum.
• توانایی تدوین Product Roadmap.
• توانایی نگارش PRD و User Story.
• تسلط بر اولویت‌بندی نیازمندی‌ها.
• آشنایی با UX Research و طراحی تجربه کاربری.
• آشنایی با تحلیل داده و تصمیم‌گیری مبتنی بر داده.
• آشنایی با مفاهیم A/B Testing.
• آشنایی با SQL در سطح مقدماتی مزیت محسوب می‌شود.
• آشنایی با مفاهیم API و توسعه نرم‌افزار مزیت محسوب می‌شود.

درباره شرکت
ما در هولدینگ ارزش آفرینان فدک بیش از دو دهه است که به عنوان یکی از بازیگران اصلی صنعت ریل‌‌سازی کشور و قدیمی‌ترین و بزرگترین ، درحال فعالیت هستیم؛ در طی این دوران با همراهی متخصصین و مدیران کاربلد ایرانی و همچنین همراهی برخی از شرکت‌های مهم صنعت حمل‌ونقل دنیا، توانسته‌ایم جایگاه خود را در صنعت حمل نقل کشور تثبیت کنیم و با نگاهی به بازارهای بین‌المللی، برندهای خود را توسعه دهیم.
نگاه تخصص‌محور و اشتیاق ما برای پیشرفت همگام با تکنولوژی‌های روز دنیا، باعث شده تا اولین نسل از قطارهای پنج ستاره ایرانی «فدک 1» را تحت نظر شرکت سوئدی Prose تولید کنیم و همچنین اولین و بزرگترین کترینگ اختصاصی ریلی خاورمیانه را در قالب شرکت ایران اتریشی دونا راه‌اندازی کنیم.
گسترده فعالیت‌های هولدینگ فدک متنوع است؛ از صنعت حمل‌ونقل گرفته تا سرمایه‌گذاری، صنایع‌‌غذایی و گردشگری، متخصصان و مدیران ما تجربه کار کردن در صنایع مختلف و کشف دنیاهای جدید را خواهند داشت. هیچ مانع بازدارنده‌ای برای رشد و پیشرفت در فدک وجود ندارد و همه‌چیز به خواست و توان افراد بستگی دارد؛ آماده‌اید تا در حرفه‌ و تخصص خود یک گام به جلو بردارید؟
فرهنگ فدک مکانی را برای افراد فراهم می‌کند تا حس تعلق، احترام متقابل و یادگیری از یکدیگر در کنار رفاقت را بدست آورند. مفتخریم که فرصت‌های پیشرفت برابری را براساس شایستگی افراد فراهم کرده‌ایم.


صنعت:

حمل‌ونقل و تدارکات

دفتر مرکزی:

تهران

تعداد کارمندان:

500 کارمند به بالا