کارشناس ارشد جذب و استخدام

ما معتقدیم که مهم‌ترین سرمایه و دارایی ما در یکتانت، منابع و نیروی انسانی ما هستند و همواره به دنبال جذب بهترین‌ها در یکتانت هستیم تا بتوانیم به اهداف بزرگمان دست یابیم. ما به دنبال یک **کارشناس جذب و استخدام** باتجربه می‌گردیم تا با کشف و جذب بااستعدادترین‌ها به ارتقاء تیم کمک کند و نقشی کلیدی در رشد و موفقیت یکتانت ایفا کند. تمرکز ما در تیم جذب و استخدام بر شناسایی و کشف استعدادها، جذب آن‌ها به یکتانت، انتخاب مناسب‌ترین گزینه‌ها و هم‌سوسازی افراد تازه‌وارد با فرهنگ یکتانت است. هم‌چنین همواره برای بهبود فرایند جذب و استخدام و به‌روزرسانی آن تلاش می‌کنیم. **مسئولیت‌ها و وظایف:** - تدوین شرح شغل و به‌روزرسانی آگهی‌های استخدامی - فیلترینگ مناسب رزومه‌ها متناسب با نیازمندی‌ها و شایستگی‌ها - انجام هماهنگی‌ها و پیگیری‌های فرایند مصاحبه - انجام صفر تا صد فرایند جذب‌‌واستخدام - محاسبه‌ی سنجه‌های جذب و استخدام، به‌روزرسانی آن‌ها و تهیه‌ی گزارش‌های منظم فصلی - تحقیق و بررسی دائمی در مورد روش‌ها و استراتژی‌های کشف، جذب و استخدام استعدادها - استفاده از تمامی منابع و کانال‌های موجود، برای پیدا کردن استعدادها و جذب آن‌ها به یکتانت - جذب کاندیداهای منفعل (Passive) و خلق استراتژی جهت تبدیل کاندیداهای منفعل به متقاضی‌های فعال **دانش تخصصی و مهارت‌های مورد نیاز:** - حداقل دو سال سابقه‌ی کاری در زمینه‌ی جذب و استخدام - سرعت عمل در بررسی رزومه‌ها، اولویت‌بندی آن‌ها و پیگیری فرایند جذب و استخدام در مدت زمان کوتاه - علاقه و انگیزه برای یادگیری دائمی و به‌روز ماندن - مهارت‌های ارتباطی کلامی و نوشتاری بالا